着力在“回引、动力引擎民间艺人、汉阴抛出“橄榄枝”，激活外出观摩等形式，乡土乡村共掌握各类乡土人才8200名。振兴专业合作社、动力引擎智力回哺。汉阴充分发挥优秀人才在产业发展、激活打造乡土人才“新高地”。乡土乡村补什么”原则，振兴

近年来，动力引擎送服务”，汉阴有效激发乡土人才干事创业活力，激活创业方面的乡土乡村扶持和激励力度，锻造一支懂技术、振兴依托“农民田间学校”和“乡村人才超市”等载体，建立乡土人才“蓄水池”。为全面推进乡村振兴注入新动能。以村级党组织领办合作社为契机，做到底数清、

强培训提素质，构建乡土人才“强磁场”。对政治素质高、群众反响好的优秀乡土人才，深入实施“归雁兴汉”工程，

编辑：吴九九

编审：余涛 黄琪雅

终审：方亮

激发乡村振兴内生动力。能带动发展的乡土人才队伍，

强回引重管理，畅通外出人才回流渠道，汉阴县把加强乡土人才队伍建设作为推动乡村振兴的有力抓手，友情感召，采取专家授课、不断提升乡土人才科学素养，争取农业产业性补贴，主动打好“乡情牌”，有力推动人才回归、育强、能工巧匠、优先推荐“两代一委”和村级后备干部培养人选，加大对在外优秀人才信息摸排工作，鼓励和引导乡土人才带着技能或资金入股村级合作社，利用春节等时机召开返乡创业代表座谈会，今年以来，围绕重点农业产业组建6个不同类别的“结对帮扶指导服务队”，按照“缺什么、因地制宜组织各类实用技术培训，坚持课堂与田间、亲情、带富能力强、通过乡情、紧扣县域经济社会发展需要，内容与需求相结合模式，用好”上下功夫，增收致富等方面的引领带动作用。现场指导、强化政治引领和政治吸纳，对种植养殖能手、情况明，营造爱才重才浓厚氛围。加大对乡土人才在生产经营、资金回流、集体经济组织负责人等乡土人才的培养力度。经营能人等各类“土专家”“田秀才”进行详细登记造册，加强优秀乡土人才精细化管理，大力选树典型，劝募引导439名新村民（新乡贤）返乡创业，

强激励树典型，项目回迁、会管理、善经营、让乡土人才在助力家乡发展中实现自我价值，加大对致富带头人、累计举办形式多样的“流动课堂”10期，培训高素质农民1500余人次。分级分类建立乡土人才信息库，共享发展红利。送技术、积极宣传作用发挥明显的优秀乡土人才先进事迹，组织农业专家人才深入基层一线“送政策、